Završena edukacija “Menadžment kriznog volontiranja” na projektu “Jačanje kapaciteta za osnaživanje lokalne zajednice” UP.04.1.11.0155
Udruga mladih Feniks je kao partner na projektu “Jačanje kapaciteta za osnaživanje lokalne zajednice ” UP.04.2.1.11.0155, provela edukaciju “Menadžment kriznog volontiranja. Edukacija se provodila kroz 5 modula. Svaki modul imao je svoju temu. Modul 1 imao je temu Osnove volonterstva, za modul 2 tema je bila Ciklus menadžmenta kriznog volontiranja, modul 3 Inkluzivno volontiranje, modul 4 Volontiranje u kriznim situacijama i modul 5 Volontiranje u kriznim situacijama – primjeri iz prakse.
Većina neprofitnih organizacija velik dio svojih programa provodi uz neprocjenjivu pomoć volontera. Organizacija koja želi uključiti volontere u svoj rad od samog početka svu svoju energiju najčešće usmjerava na razmišljanje gdje pronaći volontere i kako ih prikupiti. Uključivanje volontera koji će u potpunosti odgovarati vrijednostima organizacije, njenoj strukturi i području rada, zahtjeva različita znanja i vještine. Proces postavljanja kvalitetnog volonterskog programa nam daje odgovore na pitanja zašto uključujemo volontere, što time postižemo, kako i gdje ih uključujemo, tko i kada treba nešto učiniti i za što je odgovoran, što su ujedno i osnovne smjernice svim potencijalnim organizatorima volonterskih aktivnosti za učinkovitiji i uspješniji rad s volonterima. Volontiranje u kriznim situacijama zahtjeva prilagođene oblike rada i koordinaciju volontera. Mnoge organizacije koje imaju i koordiniraju volontere, nemaju uspostavljene čak ni osnovne pravilnike i odredbe unutar svojih organizacija, što otežava situaciju kada se pojavi kriza. Zbog manjka koordinacije često nastaje kaos što otežava pravodobnu i primjerenu pomoć od strane građana.
Cilj edukacije bilo je da 8 osoba usvoji vještine, znanja i alate za rad s volonterima u kriznim situacijama. S obzirom na sve krizne situacije u zadnjih nekoliko godina u Hrvatskoj smatramo da je ovakva vrsta podrške organizacijama vrlo važna te su nužna znanja i priprema za rad s volonterima u kriznim situacijama na zadovoljstvo volontera, organizacije i krajnjih korisnika.
Kroz 5 modula detaljno smo prošli sve teme i sve što je važno za kvalitetnu organizaciju volonterske akcije u uobičajenim uvjetima i u kriznim situacijama. Sudionici su nakon svakog modula dobili zadaću s ciljem da ponove i utvrde ono što je naučeno na svakom predavanju. Hvala svima na sudjelovanju i aktivnom angažmanu.
Projekt “Jačanje kapaciteta za osnaživanje lokalne zajednice” sufinanciran je iz Europskog socijalnog fonda, operativni program Učinkoviti ljudski potencijali. Vrijednost projekta je 466.190,00 kn, od čega je 85% (396.873,50 kn) sufinancirano iz Europskog socijalnog fonda, a 15% (70.036,50 kn) iz proračuna Republike Hrvatske, Ureda za udruge. Nositelj projekta je Arteco Pavletić, a partneri Udruga gluhih i nagluhih Nova Gradiška, Udruga Connect It Slavonski Brod i Udruga mladih Feniks iz Oroslavja.
